Adapter son management aux motivations et besoins de l’équipe grâce aux clés innovantes de la Programmation Neuro-Linguistique.
Réussir à motiver son équipe
Réussir à motiver son équipe
390,00€ HT
Accompagnement destiné aux responsables de crèche.
Objectifs
→ Comprendre les freins et leviers de motivation
→ Connaître les actions possibles sur la démotivation de son équipe
→ Savoir ce qui permet de développer le potentiel de son équipe, la dynamiser
Contenu
Comprendre la motivation
→ Le déclenchement et le processus de la motivation
→ Les différents niveaux d’engagement au travail
Identifier les facteurs de démotivation et comprendre la résistance au changement
→ Les freins individuels et collectifs
→ La résistance au changement
→ + une grille de mesure du niveau de désengagement
Dynamiser son équipe
→ En individuel : par les déclencheurs internes et externes, les besoins motivationnels, les traits de caractère, la méthode DISC
→ En collectif : par un savoir-faire et un savoir-être propice à la conduite du changement
Ateliers
→ Identifier le profil d’un collaborateur pour trouver ses clés de motivation
Niveau de satisfaction de cette formation
4,9/5
Nombre de stagiaires ayant suivi cette formation
84
Les participants la recommandent à
100 %
Ce qu’ils en ont pensé
À la fin de la formation
“Formation riche en apprentissages (notamment sur les métaprogrammes).” Laurie
“Belle formation, peut être étonnant dans un 1er temps mais une approche riche et intéressante.” Solène
“Cette formation a répondu à mes attentes et mes questionnements. Elle me permettra de prendre du recul sur les pratiques et le fonctionnement de chacune. Je pense avoir les outils pour mieux les accompagner et les comprendre. Je recommanderai cette formation à tous les professionnels exerçant le même poste que moi car je pense qu’elle peut vraiment aider à désamorcer certaines situations. De plus elle est très enrichissant professionnellement et personnellement” Élodie
“Formation enrichissante qui permet de retravailler sur la façon de faire passer des messages à son équipe” Anne-Lise
“Ouvre sur une nouvelle approche et mise en situation du manager” Maryline
“Formation ressourçante, m’aidera au quotidien” Émilie
“Remotivant pour remotiver” Françoise
3 mois plus tard
“La formation m’a permis de prendre du recul sur les avis préconçus que je pouvais porter sur les comportements de certains professionnels. Elle m’a permis de comprendre pourquoi ces personnes réagissaient ainsi et donc d’adapter mes demandes et ma posture à leur mode de fonctionnement.” Victoria
Informations pratiques
Infos & méthodes pédagogiques
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Financements possibles
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Tarifs 2023
Employeur / Pole Emploi :
390,00 € HT
Personnel :
265,00 € HT
Parrainage
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Dates 2023
Formation pour les responsables Petite Enfance, porteurs de projets sans prérequis : directrice, directeur, référent technique, gestionnaire, coordinatrice, … de crèche, micro-crèche, halte-garderie, jardins d’enfants ou d’éveil, pouponnière.
